お知らせ

12月13日に今年最後の地域合同楽技介護術勉強会が開催されました

今年一年、外部のいくつかの施設の方も参加いただいて研修を重ねて着ました。

「こんなことに困っているからいい方法はないですか？」という相談に、みんなで考え検討した試行錯誤の一年でした。しかし、多くの方の意見やスキルから学ぶことも多く、現場に活かせた事も多々ありました。

来年も引き続き、頑張って取り組みますので、ぜひぜひご興味のある方はお気軽にご参加ください。

今年も一年ありがとうございました。

姫路北病院で働き続けてくださり、

ありがとうございます！

（勤続表彰）

12月吉日、勤続表彰を行いました。

表彰された16名にアンケートを行ったところ、

皆さん思うところを書いて下さいました。その一部をご紹介します。

（ご協力ありがとうございました！！）

1.働き続けられた理由は？

・人間関係が良かったから

・良いスタッフに恵まれた。

・スタッフや患者さんの笑顔があるから。

・通いやすい距離・時間の範囲。

・自分自身や家族が大病することなく健康ですごしてこられたこと。

・家から近くてたまに大好きなスポーツ自転車で通勤し気分をリフレッシュできたこ　　    と。

・多職種の人と関わり合えて、

　仕事やそれ以外のことも楽しく話ができることが一番大きな理由だと思います。

・入職した時期が丁度、進学されている先輩方が多く、

　その仲間に入れて頂き職場の雰囲気も良く、見本となる方々が沢山おられました。

・家族や自分の状況に合わせて働き方に融通をきかせてもらえたこと、

　支えてくれた人がいたから。

2.姫路北病院の良いところを教えてください。

・人間関係、職場の雰囲気がよい。

・何かのときの団結力がスゴイです。

・スタッフの協力体制がある。

・スタッフがみな一生懸命仕事をしている病院。

・各部署のスタッフが協働したときにすばらしいパフォーマンスが出来るところ。

先日、新人の集いに参加された職員からアンケートがかえってきました。

その一部をご紹介します。

（ご協力ありがとうございました！！）

1.新人の集いの感想

・他病棟の新人と話をする事が出来てよかった。

・１つの目的に向かって協力し合うことが思った程難しくないと感じたのは、

　参加した全員がそれぞれの力を発揮したからだと思いました。

・初めて会った人と話し合ってうまくいくのか不安でしたが、

　みんな楽しく意見交換してうまく連携がとれてできました。楽しかったです。

・連携が取れるとスムーズにいくんだなと実感した。

　他部署の方と楽しく出来た事が良かった

・チームビルディング、

　実際に体を動かしやってみて（試行）からチームで他方面な意見もでて、

　取り入れも短時間にできた。

　称賛や応援の声かけもあってチームで盛りあがれたと思いました。

・同職場の方々と一緒に参加できたことは楽しかったです。

　自分たちで会場設定を考えて色々と考えていくうちに盛り上がりました。

・皆で協力して自分ができることを担当しながら昼食作りができ楽しかったし、

　うまくいったのではないかと思います。

　普段、話す機会のない他部署の人とも話ができてよかったです。ありがとうございま

    した。

・一人で悩むのではなく、思ったことや感じたことを

　まわりのメンバーに伝えることでチームが動くことに気づけた。

・係長さんや新人さんの顔がわかった事。

　みんなで話し合い、まとめて作業を行うチームワークなど良い経験ができたと思う。

・各病棟の新人の方の顔がわかり皆さんとゲーム等をして

　チームワークがよかったなと感じました。

2.姫路北病院を選んだ理由を教えてください

・精神科看護を学びたかった

・人間関係が良いと聞いたので

・地域に根ざした病院ときいて

・ぬくもりのある病院に勤めたかったから

・残業が少ない

・家から近い

・福利厚生がよい

・休みが取りやすい

・小さな子がいても働きやすいときいた

★新人の皆さんが今年を漢字１字で振り返ってくださいました★

　　金・縁・楽・忙・改・頑・動・見・力

・さて、新人さんたちにとって2017年はどんな年になるのでしょうか？

期待しております！！

先日、いつもの外来ロビーが、
　
西野院長の挨拶で

クリスマスの雰囲気に！！

★演奏くださった皆さま、

ご参加下さった皆さま、

ありがとうございました★

姫北では毎年「新人の集い」を開催しています。

これは、年度内に入職した「姫北での新人」が対象なので実際の年齢も職種もバラバラです。

新人の集いの目的は２つ。「チームビルディング」と「同期の顔合わせ」。

配属された部署もそれぞれ違うため、なかなか話をする機会も少ないためです。

朝、集合場所に集まった新人さんたちの表情は硬めです。今から何をするのか？？と不安でいっぱいのよう。

まずは緊張をほぐすためのアイスブレイク。

１度目のチャレンジのあと、どうすればよりフラフープが効率的に移動できるのかを皆で話し合います。

２度目のチャレンジではなんと３３秒も記録が伸びました。

そしてこの後、大きなミッションが発令されます。

このミッションをクリアするためにチームを組みました。

「買い出し班」「調理班」「会場準備班」の３チームです。

限られた時間、予算の中メニューを決めながらミッションは進行していきます。

院内のどこに何の物品があるのか？また、借りに行くまでの交渉と緊張・・・

時間の経過とともにあふれる笑顔！

今回の新人の集いではチームで働く大切なことが学べました。

姫北ではこんな楽しいイベントやっています！

毎年10月に開催されている福崎町秋祭りに今年も参加してきました。

例年、革細工のキーホルダー作りにて出店していましたが、今年は革細工の出店以外にステージイベントへ出演させて頂きました。患者さん1名とスタッフ2名でギター演奏をしてきました。

患者さんの出演コメント！！

1曲目の曲で盛り上がり、2曲目でちびっ子と一緒に盛り上がって、3曲目で風が強く譜面が飛んでいって最後の方は歌わずじまいになるトラブルがあった。でもそれも愛嬌のうちで４曲目のバラードでしっとりと仕上がり無事秋まつりでの演奏を終えることができた。けっこう楽しかった。

当日準備から風が強い１日でした。少しアクシデントもありましたが屋外イベントなのでアクシデントもつきものと終わってみればとても楽しく充実した日になりました。

楽技介護の研修会のお知らせ

楽技すーぱー倶楽部

12月27日（火）、平成29年1月3日（火）、17日（火）の研修会は、お休みです。

1日10日（火）は通常通り、17：30から開催します。

12月・1月の予定

12月27日（火）…  休み

1月  3日（火）…  休み

1月10日（火）…  開催

1月17日（火）…  休み

11月18日のデイケア連絡会議で、当院急性期治療病棟・精神科デイケア

合同で実施中のＩＭＲの取り組みについて報告してきました。

突然ですが!!

「皆さんの夢や希望・生活の中でもっと良くしたいことは何ですか？」

はじめは「そんな事言われても・・・」

と、誰もが戸惑いますが・・・

数分後には、和気あいあいと隣近所に座っている方と

話をしている姿が印象的でした☆

ＩＭＲは自分のリカバリー目標の設定から始まります!!

今クールも絶賛開催中です!!

興味のある方や、ちょっと気になるな～と思われる方☆

見学お待ちしております(*^_^*)♪

社会福祉法人ゆたか会の広報誌で紹介されます！
半年前に精神科デイケアで「働きたいんやけど、どうしたらいい？」と相談してきた利用者様が加西市にある『がいな製麺所』さんに就労し、その頑張りが社会福祉法人ゆたか会の広報誌に載ることになりました。

最初は緊張してインタビューを受けていましたが、少しずつ緊張も解けてたくさん話をしてくれました。夢はうどんをもっとうまく作りたい！センター(麺茹で)になれる様に頑張る！プライベートも友達と会って交流を広げたい！と熱く語ってくれました。

その後は就労で関わってきた、障害者(児)相談支援センターやすらぎのスタッフや精神科デイケアスタッフへの思いも恥ずかしそうに話をしてくれました。

広報誌は年明け頃に出来上がるそうです。今回一度きりの紹介ではなく、今後の頑張りも見守り、継続的に広報誌に取り上げていきたいとおっしゃっていただきました。

毎年恒例になっている兵精協親善卓球大会に今年も団体１チーム・女子個人で参加させていただきました。

 

選手のみなさんも適度な緊張感で楽しんでプレーされてました。

試合中は汗で視界が悪くなった相手選手のためにタオルを手渡すことがあり、

スポーツマンシップに会場から拍手が起こるなど印象的なシーンでした。

 

そして気になる結果は